ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ
Размер шрифта: Цветовая схема: Показывать изображения:

Квалификационные требования

Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы

к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, в соответствии с группами должностей муниципальной службы:

1. Для замещения высших должностей муниципальной службы:

а) высшее образование;

б) стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;

2. Для замещения главных должностей муниципальной службы:

а) высшее образование;

б) стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет, а для граждан, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

3.  Для замещения ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование;

4.  Для замещения старших должностей муниципальной службы - высшее образование; для замещения старших должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления поселений допускается наличие среднего профессионального образования;

5.  Для замещения младших должностей муниципальной службы - высшее образование или среднее профессиональное образование.