Версия для слабовидящих
Отправить письмо
Квалификационные требования
- Подробности
- Опубликовано: 01.03.2018 09:11
- Просмотров: 1311
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы
к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, в соответствии с группами должностей муниципальной службы:
1. Для замещения высших должностей муниципальной службы:
а) высшее образование;
б) стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;
2. Для замещения главных должностей муниципальной службы:
а) высшее образование;
б) стаж муниципальной службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет, а для граждан, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;
3. Для замещения ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование;
4. Для замещения старших должностей муниципальной службы - высшее образование; для замещения старших должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления поселений допускается наличие среднего профессионального образования;
5. Для замещения младших должностей муниципальной службы - высшее образование или среднее профессиональное образование.